<div><div style="text-align:center;"> 领导讲话任职宣布大会上的讲话（集团公司任命子公司领导班子成员） </div> 领导讲话<span>同志们：</span><br/> <span>刚才，集团公司党委干部部长XX同志代表集团公司和集团公司党委，宣布了关于调整和补充领导班子的任免决定。集团公司，集团公司党委一直非常关注和关心XX公司的改革发展和领导小组的建设。这次领导班子调整，是集团党委从XX公司整体发展的全局出发，经过综合考虑，认真研究做出了决定。</span><br/> <br/> <span>近年来，特别是201X年以来，在XX两位同志的领导下，XX公司干部职工抓住机遇，锐意进取，直面困难，不断创新，取得了可喜的成绩。一是生产经营稳步提升。第二，加强了安全质量管控的能力。三是科研技术水平有了很大提高。四是企业改革取得实质性进展。五是党建工作积极有为。</span><br/> <br/> <span>这些来之不易的成就是XX公司领导的辛勤工作和尽忠尽职的结果，是XX公司全体干部职工辛勤团结、勇于担当的结果。集团公司党委对XX公司领导小组的工作给予充分认同！</span><br/> <br/> <span>在这次班子调整中，XX同志不再担任XX公司党委副书记和纪委书记，调任XX党工委书记。 XX同志从大学毕业后一直在XX公司工作，他对XX公司发展的贡献是显而易见的。 XX同志为人正直，综合素质高、具有较强的业务能力，考虑问题全面，能考虑全局，妥善处理各方面的关系，具有较强的沟通协调能力和处理复杂问题的能力， XX公司工作人员给人留下了深刻的印象，也与XX公司的广大干部职工结下了深厚的友谊，大家都说不忍看X同志离开。但集团公司党委既然作出了决定，就必须服从。 XX同志自己也说服从组织安排，体现了高度的政治意识。我们也相信XX同志在他的新工作中可以做得更好，并取得更大的成果。</span><br/> <br/> <p> XX同志调任后，由XX同志担任党委副书记，纪委书记。 XX同志是在XX公司长大的领导干部。他有强烈的责任感和扎实的作风。他擅长团结同志，严格要求自己。在管理过程中，擅长将党建工作和团队建设、项目管理相结合，取得了显著的成效;在人力资源部任职期间，大力推进“三项制度”改革，大大提高了人力资源管理的效率，连续几年在XX公司的考核评先中名列前茅。 </p> <p> 这次XX公司调整领导班子成员，是集团公司党委根据XX公司改革发展的需要所做出的决策，从加强干部交流，加强团队建设的角度进行正常的调整和补充，体现了集团公司，集团公司党委对XX公司改革发展的高度重视。希望XX公司领导和员工深刻领悟集团公司，XX公司党委对集团公司领导班子和改革发展所寄予的厚望，迅速将思想统一到集团公司，集团公司党委的决定上来，以企业改革发展事业为重点，以广大职工的根本利益为重点，讲党性、顾大局、求团结，守纪律、听招呼，坚决支持集团公司党委的决定，坚决维护领导班子的团结、大力支持新班子的工作，保持工作的连续性和有效性，确保企业的各项工作稳步推进。借此机会，我就今后XX公司的工作提几点希望和要求：<br/> 一、要以大智慧谋发展，鼓足干劲重振企业雄风<br/> 企业发展如逆水行舟，不进则退。XX公司近几年的发展态势，恰恰印证了这句话。XX公司曾经是XX三级企业X强之一，是集团内的标杆单位，长期以来，为集团发展壮大做出了突出的贡献。但我们也看到，近两年，受一些主客观因素的影响，XX公司的发展出现了起伏，稳健发展的势头有所减弱。目前，与国内同行业先进企业对标，无论是在企业发展速度上，还是在企业的发展规模、发展质量上，这种差距在逐步拉大，甚至被兄弟单位超越。<br/> </p> <p> <br/> </p> </div>&#13;