在党风廉政建设座谈会上的讲话

同志们：

按照宣教月活动安排，今天，我们在这里召开清廉建设座谈会。目的是通过召开座谈会，让大家认清党风廉政建设和反腐败斗争形势，保持政治定力，坚定立场方向，聚焦目标任务，切实把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，促进企业高质量发展。下面，我谈几点意见。

一、认清形势任务，切实扛起责任

党风廉政建设是党的建设的重要组成部分，是新时期党的一项重大的政治任务，也就是用无产阶级的世界观、方法论在党组织和党员中培养良好的工作作风、纠正不正之风，宣传党的优良作风，用党的优良作风对广大党员进行经常性的教育，运用党的纪律惩处使不正之风始终处于监控之下的建设。党越是长期执政，党风建设的任务越是艰巨，越要坚定不移地抓党风建设，越要提高拒腐防变的能力。党的基层组织纪检机关作为协助基层党组织职能机关，必须明确加强党风建设的重要性。

党风廉政建设责任制是指各级党委（党组）、政府（行政）及其职能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，党委书记是第一责任人，领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负有领导责任。

党的十九大提出：“深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。”并提出“全面从严治党永远在路上”的新论断。这为中国共产党今后的党风廉政建设指明了道路。历史和现实都表明，党风廉政建设和反腐败斗争关系党和国家的生存亡，腐败是国之大敌，党之大敌，民之大敌。党风、政风的好坏，事关人心向背。一个政党必须坚决反对和有效预防腐败，才能保持政权的长期稳定。作为基层的党员干部，更要自觉遵守党的纪律规矩，知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二、严明纪律红线，坚守廉洁底线

一要正确对待权力。权力是一把“双刃剑”，秉公用权，可以造福职工；以权谋私，就会祸害职工；用权不当，就会伤及本人。在座的同志，我们的手中都掌握着一定的权力，但绝不能任性用权，对待权力应做到如临深渊、如履薄冰，时刻心有所畏、行有所止，找准自己的位置、明晰自己的权力清单、划清自己的权力边界，做到阳光用权、依规用权、廉洁用权，用制度管人管事，切实把权力关进制度的笼子。

二要严守六大纪律。《中国共产党纪律处分条例》列出了对违反六大纪律的具体处分情节，大家一定要认真学习，哪些事情不能做，做了会违反哪些规定，受到什么处分，心里要明白。要严守政治纪律，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；要严守组织纪律，对组织的决定安排坚决做到令行禁止、步调一致，不能挑肥拣瘦、推诿扯皮，对不讲配合、不愿担当、推脱责任、贻误工作的，将按照有关规定严肃追究责任；要严守工作纪律，坚持履职尽责、狠抓落实，做到听实话、察实情、求实效，出思想、出思路、出对策、出成果；要严守廉洁纪律，全面防控廉政风险，严把廉洁底线，强化法治思维和底线思维，工程建设、物资采购等，都要严格执行公开招标、阳光采购、分级审核、集体研究等制度；严守群众纪律，保持党同人民群众的血肉联系；严守生活纪律，自觉培养高尚道德情操。

三要自觉接受监督。对干部进行监督，不是和谁过不去，而是一种关爱、一种保护。有了监督就能防微杜渐，有人经常咬耳扯袖，就能够避免错误偏差。作为一名干部，要主动接受监督，把监督作为最大的关心，最好的保护，最真诚的帮助，主动接受各方面的监督和批评建议。接受上级的监督要真心，不要看作是对自己的不信任，怀有抵触情绪；接受同级的监督要虚心，不要看成是为难自己，怀有戒备心理；接受下级的监督要诚心，不能看成是不尊重自己，怀有反感情绪。要习惯在“放大镜”下用权，在“探照灯”下工作和生活，这样我们才能走的正、行的稳。

三、立足岗位职责，践行使命担当

勇于担当，就是要敢于承担责任，在工作中遇到问题时，不推诿、不扯皮，而是主动承担起解决问题的责任。敢于作为，就是要敢于突破传统思维，敢于尝试新的方法和途径，以创新的思维和行动推动工作向前发展。另外，党风廉政建设是每一名领导干部必须抓好的一项政治任务，也是领导干部的政治责任，党支部书记要履行好第一责任人责任，其他同志要认真履行“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，还要抓好本单位以及分管业务的党风廉政建设，要对下属严管厚爱，经常提提醒，扯扯袖，敲打一下，保证下属不出问题，持续营造学、干、严的氛围，做从严管党治党的表率。