2025党务干部指导细则
公文材料：谈心谈话制度实施细则 - 公文材料：谈心谈话制度实施细则 公文材料：第一章 总 则 第一条 为进一步密切党组织与党员、党员与党员、党员与群众之间的联系，积极营造健康向上、团结奋斗的良好氛围，根据《中国共产党章程》《关于党内政治生活的若干准则》和xx集团党委有关规定，结合集团公司实际，制定本细则。 第二条 建立并完善定期谈心谈话制度，是发扬党内民主、增进党内团结、推动党的事业健康发
党群工作部廉政风险防范管理工作实施细则范文防控工作方案 - 党群工作部廉政风险防范管理工作实施细则范文防控工作方案-由作者唏嘞糊涂上传,大小,总共8页,适用于党风廉政等多种场景,包含了党群,工作部,工作,廉政,风险防范,风险,防范,管理工作,管理,实施细则,实施,细则,范文,防控,工作方案,方案
党委(党组)理论学习中心组学习细则 - 党委（党组）理论学习中心组学习细则 第一条 理论学习，为进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面推进学习型党组织建设，不断提高领导干部的理论水平和工作能力，加强领导班子思想政治建设，进一步推进学校两级理论学习中心组学习制度化、规范化，推动理论武装工作深入开展，根据《中国共产党章程》《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》《X市贯彻落实〈中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则〉实施办法》精神，结合学校实际，
2021年领导干部谈心谈话记录汇编30篇2万字 - 目录党的群众路线教育实践活动谈心谈话记录 3党支部党员一对一谈心谈话记录（二） 5党支部党员一对一谈心谈话记录（六） 6党支部党员一对一谈心谈话记录（三） 7党支部党员一对一谈心谈话记录（四） 8党支部党员一对一谈心谈话记录（五） 9党支部党员一对一谈心谈话记录（一） 10个人廉洁谈话资料记录（二） 11个人廉洁谈话资料记录（一） 13华东中心工厂支部书记谈心谈话内容 15机关支部书记与新入司普通
X局党员“先锋亮绩、积分管理”考核细则 - X局党员“先锋亮绩、积分管理”考核细则局党支部全体党员：为全面贯彻从严治党的要求，坚持从严管理与有效激励相结合，建立定性和定量相结合的考评办法，将党员义务明晰化、先锋评价公开化、考核评价定量化，切实加强党员队伍日常教育管理，始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。根据《党章》、市委“两学一做”学习教育协调小组《全面推行党员“先锋亮绩、积分管理”制度实施方案》和市委市级机关工委的相关要求，制定我局党员“先
现场6S管理实施细则3篇 - 现场6S管理实施细则3篇-由作者普京大帝902上传,大小19.3 KB,总共3页,适用于公文范文等多种场景,包含了现场,6S,管理,实施细则,实施,细则,3,篇
“三重一大”集体决策制度实施细则 - “三重一大”集体决策制度实施细则-由作者呀都占用了上传,大小13.1 KB,总共3页,适用于公文范文等多种场景,包含了三重一大,三重,一大,集体决策,集体,决策,制度,实施细则,实施,细则2025党务干部指导细则
党委理论学习中心组学习实施细则集团公司专题会议纪要 - 党委理论学习中心组学习实施细则集团公司专题会议纪要-由作者猫帅儿上传,大小13.5 KB,总共3页,适用于等多种场景,包含了党委,理论学习,理论,学习,中心组学习,中心,实施细则,实施,细则,集团公司,集团,公司,专题,会议纪要,会议,纪要
三重一大决策制度实施细则范例 - 三重一大决策制度实施细则 1 总则 1.1 目的依据。为了落实建立现代企业制度要求，坚持党对国有企业的领导，推进党的领导与公司治理的有机统一，促进XX（以下简称公司）规范决策行为，提高决策水平，防范决策风险，保证公司持续健康发展和领导人员廉洁从业，根据党和国家有关法律法规、《XXXX公司“三重一大”决策制度实施办法》《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》《XXXX股份有限公司章程》等制定本细则。 1.2 适用范围。本细则适用于公司机关各部门，各经营单位。合资公司参照执行。
2022廉洁自律守住初心求真务实担当作为PPT简约大气风喜迎二十大做廉洁自律担当的好干部专题党课课件模板(讲稿) - 廉洁自律守住初心， 求真务实担当作为 同志们： 近日， 习近平总书记在省部级主要领导干部“学习习近平总书记重要讲话精神， 迎接党的二十大” 专题研讨班上发表重要讲话时强调： 中华民族伟大复兴不是轻轻松松、 敲锣打鼓就能实现的， 必需勇于进行具有许多新的历史特点的伟大斗争， 准备付出更为艰巨、 更为坚苦的努力。 10 年来， 我们遭遇的风险挑战风高浪急， 有时甚至是惊涛骇浪， 各种风险挑战接踵而
市领导在全市下基层察民情解民忧暖民心实践活动部署会议上对巡回指导组的讲话 - 市领导在全市下基层察民情解民忧暖民心实践活动部署会议上对巡回指导组的讲话-由作者YOUSIWOPEIZANG上传,大小14.900KB,总共3页,适用于领导讲话等多种场景,包含了市领导在全市下基层察民情解民忧暖民心实践活动部署会议上对巡回指导组的讲话,市领导在全市下基层察民情解民忧暖民心实践活动部署会议上对巡回指导组的讲话
2024如何做一名优秀的党务工作者PPT红色大气基层干部队伍建设微党课(讲稿) - 如何做一名优秀的党务工作者 ——加强基层党务工作者队伍建设—— 基层党务工作者队伍是党组织开展党务工作的重要力量之一，是党建工作的组织者、实践者、推动者，是保证党务工作平稳运行和各项组织活动顺利开展的关键，直接决定着各项党建任务和决策部署能不能落地生根。党务工作者在日常工作和生活中要自觉加强党性修养和党性锻炼，时刻保持强烈的责任心和事业心，不断增强宗旨意识和公仆意识，不断提高能力水平，在工作中探索创新，高效破解难题、化解矛盾，为群众排忧解难，努力做到让党放心、让群众满意。 加
2022新时代共青团员先进性评价指导大纲PPT简洁红色团员先进性指导标准和评价细致团建课件(讲稿) - 新时代共青团员先进性评价指导大纲 为深入贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，进一步加强新时代团员队伍建设，推动入团标准和团员先进性状况可量化、可评估、可检验，制定本大纲。 一、基本思路 以习近平总书记对新时代青年的希望和要求为根本遵循，通过设置团员先进性指导标准和评价细则，围绕理想信念、政治素质、道德品质、纪律意识、精神状态、作用发挥等维度对团员开展综合评价，着力破解入团标准宏观抽象、团员先进性评价标准模糊等问题，推动青年和团员学有标尺、行有所依、评有所据，与时俱进加强新时代团员先进性建设。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导奋力开创新时代生态环境保护新局面 - 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 奋力开创新时代生态环境保护新局面 ——在2018年全国环境保护工作会议上的讲话 环境保护部部长 李干杰 （2018年2月2日） 同志们：2025党务干部指导细则
2022团总支部对标定级工作指引PPT指导推动团支部加强建设规范运行团建模板(讲稿) - 团（总）支部“对标定级”工作指引 （2022年修订版） 1．目标 坚持一切工作到支部，指导推动团支部（含团总支部，下同）加强建设、规范运行，不断提升组织力，彰显政治功能和社会功能。 2．时间 2022年度“对标定级”工作于12月集中开展，12月31日前完成。 3．对象 成立6个月以上（2022年6月1日前成立）的团支部。流动团员团支部、临时团支部、待转接团支部等不纳入“对标定级”范围。 4．标准
发展党员规范化指导手册 - 目录第一部分 程序篇 3第一章 入党积极分子的确定和培养教育 3一、提出入党申请 3二、党组织派人谈话 5三、推荐和确定入党积极分子 6四、上级党委备案 9五、指定培养联系人 11六、培养教育考察 12第二章 发展对象的确定和考察 15七、确定发展对象 15八、上级党委备案 16九、确定入党介绍人 19十、进行政治审查 20十一、开展短期集中培训 23第三章 预备党员的接收 24十二、支委会审查 24十三、上级党委预审 25十四、填写入党志愿书 27十五、支部大会讨论 30十六、上级党委派人谈话 34十七、上级党委审批 35十八、党委组织部门备案 36第四章 预备党员的教育、考察和转正 38
