财务人员绩效考核表
员工绩效考核表格 - 高级职员考核表（考核对象：主管/(副)部长/经理(含)以上级管理人员）姓名： 岗位名称： 总得分: 项目及考核内容配 分自 评上级审核领导能力15%善于领导部署提高工作效率，积极达成工作计划和目标15 灵活运用部署顺利达成工作计划和目标13-14 尚能领导部署勉强达成工作计划和目标11-12 不得部署信赖，工作意愿低沉7-10 领导方式不佳，常使部署不服或反抗7以下 策划能力15%策划有系统，能力求精进15 尚有策划能力，工作能力
全套公司绩效考核办法(附表格) - 全套公司绩效考核办法(附表格)为了调动公司员工的工作积极性，激发员工工作热情，提升工作业绩，增强公司竞争力，保证公司目标的顺利达成，特制定本绩效考核办法。一、考核对象公司所有部门及员工（总经理除外）。二、考核内容和方式（一）考核时间：每月1日至31日。（二）考核工资标准：将员工每月应发工资总额的10％作为绩效考核工资，根据当月工作绩效考核结果，确定绩效工资发放比例和具体金额。其中，年薪制员工考核工资标准为：年薪÷12×80％×10％；置业顾问考核工资标准为：基本工资×10％。（三）考核内容：员工本人当月工作完成情况及综合表现。（四）考核方式：实行分级考核，由直接上级考核直接下级，并由分管领导最
行政管理部关键绩效考核指标表 - 行政管理部关键绩效考核指标表考核指标指标说明分值权重考核频度目标值考核方法数据来源财务绩效部门预算费用执行情况本部门实际发生的费用及与预算的差距5客户满意部门间协作满意度与各职能部门间的协作、配合程度5行政服务满意度提供行政服务是否全面、态度如何等5行政事务处理及时度行政事务处理的及时程度5内部管理各部门间的协调度行政管理部对于各部门的协调是否起到应有的作用5行政制度建立完善情况10行政检查与奖惩情况5企业对外宣传状况宣传的频度和效果等10
在某市2022年乡镇财务人员培训班上的讲话 - 在某市2022年乡镇财务人员培训班上的讲话-由作者丨瞬间的永恆丨上传,大小13.976KB,总共2页,适用于领导讲话等多种场景,包含了在某市2022年乡镇财务人员培训班上的讲话,在某市2022年乡镇财务人员培训班上的讲话
财务人员年终个人工作总结精编范文 - 财务人员年终个人工作总结精编范文-由作者哩莫个上传,大小25.0 KB,总共12页,适用于总结等多种场景,包含了财务人员,财务,人员,年终个人工作总结,年终,个人,工作,总结,精编,范文
财务人员个人年终工作总结参考例文2021 - 财务人员个人年终工作总结参考例文2021-由作者梨涡浅笑SWT上传,大小27.5 KB,总共10页,适用于总结等多种场景,包含了财务人员,财务,人员,个人年终工作总结,个人,年终,工作,总结,参考,例文,2021
2021财务人员个人年终工作总结 - 财务人员个人年终工作总结20xx年，是本人在财务科工作的第二年。在一年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。一、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南，认真学习政治理论知识，参加有益的政治活动，不断提高自身思想修养和政治理论水平。20xx年，本人积极响应XX劳教局、所部两级提出的打造一支“学
财务人员学习二十大报告心得体会 - 财务人员学习二十大报告心得体会-由作者手机13585665865上传,大小7.1 KB,总共3页,适用于公文范文等多种场景,包含了财务人员学习二十大报告心得体会财务人员绩效考核表
2021财务人员年终述职报告 - 财务人员年终述职报告 20**年，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的个人工作汇报如下： 一、在学习上，注重提升个人修养 1、通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平，加强政治思想和品德修养。 2、认真学习财
财务人员廉政谈话内容记录 - 财务人员廉政谈话内容记录-由作者广茂灯饰上传,大小11.8 KB,总共2页,适用于党风廉政等多种场景,包含了财务人员,财务,人员,廉政谈话,廉政,谈话,内容,记录
2021财务人员适应新形势应具备的素质 - 财务人员适应新形势应具备的素质随着社会主义市场经济体制的建立和完善，社会的经济生活也在不断的发生着变革。当前，由于企业的数量迅速增长，企业经济体制多种类型以及企业管理模式各种各样，因此，迫切需要各种类型的会计人员越来越多，对他们的要求也越来越高。 为了能在激烈的竞争中求得生存，获得发展，企业总是面临着新的挑战。在这瞬息万变的经济大潮中，会计人员应责无旁贷的担负起为企业领导者提供经济信息的重任，为企
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解读《国有企业管理人员处分条例》PPT党课课件(讲稿) - 国有企业管理人员处分条例 ——《国有企业管理人员处分条例》自2024年9月1日起施行—— 立法历程 2023年5月31日，国务院办公厅印发《国务院办公厅关于印发国务院2023年度立法工作计划的通知》，拟审议的行政法规草案：国有企业管理人员处分条例（司法部、国务院国资委、财政部起草）。 [1] 2024年4月26日，国务院总理李强主持召开国务院常务会议，听取国务院办公厅关于优化营商环境专项督查调研情况的汇报，审议通过《国有企业管理人员处分条例（草案）》和《关于调整完善工业产品生产许可证管理目录的决定》。
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中华人民共和国公职人员政务处分法 - 中华人民共和国公职人员政务处分法（2020年6月20日第十三届全国人民代表大会常务委员会第十九次会议通过） 目 录第一章 总则第二章 政务处分的种类和适用第三章 违法行为及其适用的政务处分第四章 政务处分的程序第五章 复审、复核第六章 法律责任第七章 附则 第一章 总则 第一条 为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。 第二条 本法适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。 本法第二章、第三章适用于公职人员任免机关、单位对违法的公职人员给予处分。处分的程序
